有人说办好一个幼儿园关键是要有一个好园长。因为有一个好园长，就会带出一批好教师，就会有较高的保教质量，就会办出一流的幼儿园。那么人们不禁要问，什么样的园长才是好园长呢？

一个好园长应当是一个对幼教事业有着满腔热情的人。她把幼教事业当作自己生命的一部分，愿意为之付出自己的全部精力。在她看来，工作的辛苦，家人的抱怨，旁人的不理解，都算不得什么，孩子的笑声，家长的赞美才是最好的回报。

一个好园长应当是幼教领域改革的排头兵。她具有开拓进取、不断创新的精神，善于学习，愿意接受新的事物，能够不断获取新的教育理论，并将各种理论的精华与自己的办学经验相融合，形成自己的办学理念和思路，而不是人云亦云，盲目跟风。

一个好园长应当是一个出色的管理者。她能够知人善任，奖罚分明，处事公道，在自己努力工作的同时，调动大家的积极性。她了解自己的每一个员工，能让他们各自的潜力得到充分的发挥。

一个好园长一定具有自身的人格魅力。她不谋私利，一心为公，乐于助人，充满着爱心，宽容大度，开朗幽默。在教职工面前，她有时是师长、有时是朋友、有时是家长，在关键时刻更是他们的主心骨。大家和他在一起时会感到亲近和快乐。

一个好园长一定是一个热爱生活的人。她兴趣广泛，喜欢大自然，喜欢艺术，关注生活中发生的许多事物，永葆一颗童心。她的康复中心也一定会成为孩子们的乐园。

一个好园长并不是十全十美的人，但她应当是一个善于反思的人。她知道自己的长处和不足，将自己的长处发挥得淋漓尽致，将自己的短处努力去修补，经常进行自我反省，从不犯同样的错误。久而久之，短处变成长处，自我修养得到升华。

说起来当一个好园长并不容易，但我们的事业期待着有更多的好园长。同仁们，努力吧，为了需要我们的孩子，为了幼教事业！一起加油吧！